Paro 22 y 23 de agosto

· Porque el 6% de aumento al SB es insuficiente y no cubre nuestras necesidades básicas y la adecuación del Material Didáctico tampoco. · Porque necesitamos mejorar nuestro sistema jubilatorio en cuanto a edad, años de servicios y porcentaje. · Porque el Sueldo de un/a trabajador/a de la Educación no es GANANCIA y debe estar exento de ese Impuesto.

QUIÉN ES LA AUTORIDAD DEL SI.TRA.ED?

Constancia de designación del Delegado Electoral Normalizador del SI.TRA.ED, emitida por la Dirección Nacional de Asociacioners Sindicales Dra. Elena B. de Otaóla

EL XIV CONGRESO EXTRAORDINARIO DE SI.TRA.ED DECLARÓ EL ESTADO DE ALERTA Y MOVILIZACIÓN PERMANENTE

Ingresó "aumento" (?) para estatales

"El Poder Ejecutivo elevó ayer a la Legislatura el proyecto que establece a partir del 1º de agosto de 2008 un aumento de 170 pesos al adicional por zona para los empleados públicos de la Comarca Senguer-Golfo San Jorge, ubicando este ítem en 450 pesos; además de un incremento en 120 pesos a ese mismo adicional para los agentes que cumplen funciones en el resto de la provincia, quienes percibirán 270 pesos.
En el proyecto de Ley se propicia además un aumento del 50% del ítem Ubicación Geográfica que perciben los servidores públicos que desarrollan su trabajo en el interior provincial.
Según se informó, el sector pasivo también será beneficiado por el adicional remunerativo , para lo cual el Ministerio de Economía y Crédito Público realizará un aporte extraordinario al Instituto de Seguridad Social y Seguros de tres millones de pesos". (Diario El Chubut, pág 4 Regional)

El "aumento" que para SI.TRA.ED no es aumento ni recomposición salarial ni recuperación del poder adquisitivo del sector, sino "la migaja caída de la mesa del empleador" se dará nuevamente por ley, para seguir con la tradición de no discutir nada, ... nunca.

El Ministerio de Educación convoca a Elecciones de Juntas de Clasificación Docente


En el día de la fecha, Diario El Chubut, el ministerio de Educación publicó la Convocatoria a Elecciones de Juntas de Clasificación Docentes.
Éste ha sido un reiterado pedido de SI.TRA.ED a la subsecretaria Graciela Cigudosa, pues el mandato de las actuales Juntas ya están vencidos.

El Frente de Gremios Estatales se reunió con el Ministro Yauhar

Tal lo acordado el 14 de julio con el Ministro Coordinador, el FGE se reunió en el día de la fecha a partir de las 10 hs.
Entre los anuncios efectuados por el Ministro se encuentran:
  • Un salario de bolsillo de $ 1.300.- para los trabajadores que cumplan una jornada laboral de 6 hs. más los adicionales. En este sector se encuentran los trabajadores de Planta Permanente, Transitoria, Temporaria y Contratados.
  • Aumento de Zona Patagónica de $ 280.- a $ 450.- Región V y VI y el resto de $ 150.- a $ 270.-. Estas cifras se pagan por cargo.
  • Aumento del 50 % del Código 1860, Ubicación Geográfica
  • En la primera semana de septiembre nos volveremos a reunir con el Ministro Yauhar por la eliminación de los Rangos de las Asignaciones Familiares.
  • En el presupuesto para el 2009 se tendrá en cuenta la incorporación al básico de las sumas no remunerativas y no bonificables y será tratamiento de paritarias el "blanqueo" del ítem Zona Patagónica.
Sin mucho margen para la discusión y establecer la misma en torno del reclamo que llevamos adelante de obtener una recuperación salarial del 30%, consideramos que la propuesta es insuficiente.

Con un amplio temario nos reunimos con la Subsecretaria Graciela Cigudosa

Este miércoles 13, integrantes de la Comisión Directiva Provincial nos reunimos con la Subsecretaria para dar tratamiento a los siguientes temas:
1. Concursos; 2. Maestros de Adultos; 3. Cobertura de cargos; 4. Juntas de Clasificación Docente; 5. Responsabilidad Civil, Administrativa y Pedagógica de Colegios con Anexos; 6. Acuerdos de Paritaria Nacional: Su alcance Provincial; 7. Ley de Educación Provincial; 8. Cargos de MOT 7º/1º.
1. En cuanto al Concurso de Ingreso de Primaria, próximamente, saldrá la Resolución respectiva, en septiembre la Notificación a los docentes, quienes se harán cargo a su presentación luego de la Licencia Anual Obligatoria. Durante 2008, se realizaría el Acrecentamiento de Hs. Cátedra (Secundaria) y el Ingreso se prevé para 2009, como así también el de Traslado y Jerárquico. En estudio se encuentra la titularización de MEP y Preceptores.
2. Los Maestros o Profesores de Adultos podrán ejercer en EGB 1 y 2 durante el Ciclo 2008. Será "a término ", siempre y cuando haya faltante de maestros de Grado.
3. Planteamos la falta de cobertura de cargos y analizamos las razones de la situación. No se pudo obviar la cuestión salarial y la falta de incentivo para los cargos de las localidades del interior provincial, situación que estaría en estudio.
4. Está a la firma y por salir la Convocatoria de Elecciones de Juntas de Clasificación Nivel Primario y Secundario.
5. Se reconoció la situación coyuntural de los Anexos y la semejanza que tiene la situación con las Escuelas de Nivel Inicial que tienen Anexos, como también el caso de las Escuelas de Adultos. Se analizó la necesidad de alcanzar acuerdos en las Escuelas que comparten un mismo edificio. Materia pendiente del Ministerio.
6. En estudio están el Anexo 2 y 3 de la Paritaria Nacional del 2 de julio: Titularizaciones y regularización de la situación docente y Permutas y Traslados interjurisdiccionales, respectivamente.
7. Se retomarán las reuniones.
8. Quienes se vengan desempeñando en los cargos de MOT con anterioridad al 2008 y tengan una evaluación positiva de su Concepto Profesional continuarán en los mismos.
Reunión positiva con apertura de desafíos cada vez mayores para la educación.

El Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social ratificó las elecciones de Delegados Congresales

Según surge del Dictamen del Expdte. Nº 1-235-85.734/2007, el MTEySS de la Nación convalidó el resultado de las elecciones de Delegados Congresales realizadas el 12 de diciembre de 2007 en Pto. Madryn y Rawson e intimó a la Comisión Directiva Provincial a disponer una nueva fecha de realización de los comicios de Delegados Congresales en las Seccionales Trelew y Esquel con la fiscalización de la Junta Electoral que fue ungida en el Congreso Extraordinario del 22 de agosto de 2006, la cual fue ratificada.
Al mismo tiempo, rechazó la petición del apoderado de la Lista Naranja Nº 2, como así también declaró la ineficacia jurídica de la decisión de la Comisión Directiva Provincial de realizar, con fecha 10 de diciembre de 2007, un nuevo llamado a elección.

El diario El Chubut levantó de nuestra página web la opinión de SI.TRA.ED



El sábado 9 de agosto en la página 5, Regionales, del diario El Chubut salió publicada nuestra opinión sobre "Más escuelas..., menos docentes..., aulas vacías..." aparecida en nuestra página el 4 de agosto del cte.
Aquí, la versión periodística.

Más escuelas...Menos docentes...Aulas vacías...


Lo habíamos advertido el año pasado en una de las publicaciones del periódico "SI.TRA.ED Con los Trabajadores de la Educación" Nº 13 sobre la problemática que se avecinaba: Falta de docentes, escuelas semi-vacías sin nadie que enseñe.
Hoy, ya es una realidad. La semana pasada en Pto. Madryn no se pudieron cubrir 35 cargos, en la Región V también hay cargos sin cubrir desde hace mucho tiempo, lo mismo sucede en la Región I, donde en una Escuela de 3ra. Categoría, sólo había un docente. Así pasan los días, lo cargos no se cubren, los chicos no tienen clase. En las ciudades y en el interior provincial.
La solución no llegó todavía, como se anunciara. Hasta cuándo seguirá esta situación? Las decisiones políticas se retrasan y el sistema educativo continúa deteriorándose.
Por dónde pasa la solución? Entendemos que, entre otras cosas, por un verdadero reconocimiento salarial a quienes se desempeñan en las localidades del interior provincial. En éstas se reconoce un plus por "Ubicación Geográfica" que está inamovible desde hace 16 años aproximadamente. Cuáles son los fundamentos para contar con este plus? La falta de servicios, gas para calefaccionarse, atención médica, etc. y las sumas van desde los $ 80 a los $ 400. Sin duda que se han hecho avances desde las determinaciones que ha tomado el gobierno en cuanto a mejoras en las condiciones en el interior, pero no son tales como para esgrimir como razón para seguir manteniendo el adicional no remunerativo, no bonificable, como hace 16 años.
Por otro lado, con los últimos anuncios del Gobierno Nacional del Salario Mínimo, Vital y Móvil de $ 1200 ahora y $ 1240 en diciembre y del Gobierno Provincial de $ 1300, se aprecia notoriamente que el salario básico docente quedó relegado con $ 1100.
Este es el aspecto salarial, pero no todo pasa por los pesos. Hay otras razones de peso que hacen al desarrollo de la carrera docente. Por ejemplo, los Concursos: De Ingreso a la Docencia (el último data del 2005) en EGB, en Polimodal (de fines de 2006), Jerárquico (el año que viene se cumplirán diez años desde el último realizado), De Traslado (se realizó a fines de 2006). De esta manera, quienes integramos el sistema educativo vemos cómo año tras año se deteriora la carrera docente. Ni hablar de la baja oferta (casi nula) de capacitación por parte del empleador, como también de las restricciones para realizarla en servicio, mediante una Circular del 2006 suscripta por Firmenich que está por debajo del Decreto del Régimen de Licencias en la pirámide jurídica.
Así están las cosas. La muestra de que así no funcionan, está a la vista.
El gobernador proclama a la Educación como Política de Estado. La Educación no son sólo edificios. Por ahora, bien pobre y flaca la Política de Estado en Educación. Mientras tanto, las diputadas discuten, se echan culpas desde esta gestión a gestiones pasadas.
Pero la solución, LA SOLUCIÓN...lejos está de aparecer.